Zákon 262/2006 Sb. Zákoník práce

| Kategorie: Zákon, vyhláška  | Tento dokument chci!

Pro: Neurčeno
Vydal: Česká republika

Strana 72 z 128

Jak získat tento dokument?






Poznámky redaktora
§ 321 (1) Odborove  organizace dbajõ  dodrz Ïova Ânõ  to- hoto za Âkona, za Âkona zame Ïstnanosti, pra Âvnõ Âch pr Ïed- pisu Ê bezpec Ïnosti ochrane Ï zdravõ  pr Ïi pra Âci ostatnõ Âch pracovne Ïpra Âvnõ Âch pr Ïedpisu Ê. (3) Ty Âka Â-li kontrola osobnõ Âch u Âdaju Ê zame Ïst- nance, ktere  jsou pr Ïedme Ïtem ochrany podle zvla Âs Ïtnõ Âho za Âkona49 ), moz Ïne  u Âdaje poskytnout jen pr Ïedchozõ Âm souhlasem zame Ïstnance. neplatõ Â, jestliz Ïe zame Ïstnanec vysla Ân vy Â- konu pra Âce ra Âmci nadna Ârodnõ Âho poskytova Ânõ  sluz Ïeb agenturou pra Âce. (2) Ustanovenõ  odstavce põ Âsm. (2) U  str Ïednõ  spra Âvnõ  u Âr Ïady, ktere  vyda Âvajõ  prova Â- de Ïcõ  pracovne Ïpra Âvnõ  pr Ïedpisy, c Ïinõ  tak jejich pro- jedna Ânõ  pr Ïõ Âslus Ïnou odborovou organizacõ  pr Ïõ Âslus Ï- nou organizacõ  zame Ïstnavatelu Ê. 92 ) za Âkona c Ï. . (2) Odborove  organizace majõ  pra Âvo vykona Âvat u zame Ïstnavatelu Ê kontrolu nad dodrz Ïova Ânõ Âm pra Âvnõ Âch pr Ïedpisu Ê uvedeny Âch odstavci vnitr Ïnõ Âch pr Ïedpisu Ê a za Âvazku Ê vyply Âvajõ Âcõ Âch kolektivnõ Âch smluv. nepou- z Ïijõ Â, jestliz Ïe doba vysla Ânõ  zame Ïstnance vy Âkonu pra Âce v ra Âmci nadna Ârodnõ Âho poskytova Ânõ  sluz Ïeb C Ï eske  re- publice nepr Ïesa Âhne celkove Ï dobu dnu Ê kalenda Âr Ïnõ Âm roce. Zame Ïstnavatel je povinen odborove  organizaci umoz Ïnit vy Âkon kon- troly tõ Âm u Âc Ïelem jõ  a) zajistit moz Ïnost prove Ïr Ïenõ  toho, jak zame Ïstnavatel plnõ  sve  povinnosti pe Âc Ïi bezpec Ïnost ochranu zdravõ  pr Ïi pra Âci zda soustavne Ï vytva Âr Ïõ  podmõ Ânky pro bezpec Ïnou zdravõ  neohroz Ïujõ Âcõ  pra Âci, b) zajistit moz Ïnost pravidelne Ï prove Ïr Ïovat pracovis Ïte Ï a zar Ïõ Âzenõ  zame Ïstnavatelu Ê pro zame Ïstnance kon- trolovat hospodar Ïenõ  zame Ïstnavatelu Ê osobnõ Âmi ochranny Âmi pracovnõ Âmi prostr Ïedky, Sbõ Ârka za Âkonu Ê c Ï. (3) Pr Ïõ Âslus Ïne  sta Âtnõ  orga Âny projedna Âvajõ  odboro- vy Âmi organizacemi ota Âzky ty Âkajõ Âcõ  pracovnõ Âch z Ïi- votnõ Âch podmõ Ânek zame Ïstnancu Ê poskytujõ  odboro- vy Âm organizacõ Âm potr Ïebne  informace. (4) objektech du Êlez Ïity Âch pro obranu sta Âtu mo- hou vykona Âvat tuto kontrolu jen odborove  organi- zace, ktery Âm podle zvla Âs Ïtnõ Âch pr Ïedpisu Ê povolen vstup takovy Âch zar Ïõ Âzenõ Â. Zame Ïst- navatel povinen odborove  organizaci umoz Ïnit vy Âkon kontroly tõ Âm u Âc Ïelem jõ  zajistit a) vstup sva  pracovis Ïte Ï, b) pr Ïeda Ânõ  potr Ïebny Âch informacõ  podkladu Ê pr Ïõ Âslus Ï- ny Âmi vedoucõ Âmi zame Ïstnanci potr Ïebnou souc Ïin- nost vy Âkonu kontroly, c) poda Ânõ  zpra Âvy tom, jaka  opatr Ïenõ  byla pr Ïijata k odstrane Ïnõ  za Âvad zjis Ïte Ïny Âch kontrolou nebo k provedenõ  na Âvrhu Ê opatr Ïenõ Â, ktere  podaly odbo- rove  organizace vykona Âvajõ Âcõ  kontrolu.c Ïlenske Âho sta Âtu Evropske  unie vysla Ân vy Âkonu pra Âce v ra Âmci nadna Ârodnõ Âho poskytova Ânõ  sluz Ïeb91 ) u Âzemõ  C Ï eske  republiky, vztahuje ne Ïho u Âprava C Ï eske  republiky, pokud jde o a) maxima Âlnõ  de Âlku pracovnõ  doby minima Âlnõ  dobu odpoc Ïinku, b) minima Âlnõ  de Âlku dovolene  kalenda Âr Ïnõ  rok nebo jejõ  pome Ïrnou c Ïa Âst, c) minima Âlnõ  mzdu, minima Âlnõ  mzdove  tarify pr Ïõ Â- platky pra Âci pr Ïesc Ïas, d) bezpec Ïnost ochranu zdravõ  pr Ïi pra Âci, e) pracovnõ  podmõ Ânky te Ïhotny Âch zame Ïstnankyn Ï, za- me Ïstnankyn Ï, ktere  kojõ Â, zame Ïstnankyn Ï konce deva Âte Âho me Ïsõ Âce porodu mladistvy Âch zame Ïst- nancu Ê, f) rovne  zacha Âzenõ  zame Ïstnanci zame Ïstnanky- ne Ïmi za Âkaz diskriminace, g) pracovnõ  podmõ Ânky pr Ïi agenturnõ Âm zame Ïstna Âva Ânõ Â. Vy Âhodnost posuzuje kaz Ïde Âho pra Âva vyply Âvajõ Âcõ Âho pracovne Ïpra Âvnõ Âho vztahu samostatne Ï. 218/2000 Sb. (4) Odborove  organizace jednajõ Âcõ  pracovne Ï- pra Âvnõ Âch vztazõ Âch zame Ïstnance sta Âtu6 ), pr Ïõ Âspe Ïvko- vy Âch organizacõ Â15 ),92 ), sta Âtnõ Âch fondu Ê14 ) u Âzemnõ Âch samospra Âvny Âch celku Ê40 ) majõ  pra Âvo zejme Âna a) jednat zaujmout stanoviska na Âvrhu Êm ve Ïcech podmõ Ânek zame Ïstna Âva Ânõ  zame Ïstnancu Ê poc Ïtu za- me Ïstnancu Ê, b) poda Âvat na Âvrhy, jednat zaujmout stanoviska k na Âvrhu Êm ve Ïcech zleps Ïenõ  podmõ Ânek vy Âkonu pra Âce odme Ïn Ïova Ânõ Â. 262 2006 Strana 3216 C Ï a Âstka 84 91 ) C Ï Smlouvy zaloz Ïenõ  Evropske Âho spolec Ïenstvõ Â., rozpoc Ïtovy Âch pravidlech zme Ïne Ï ne Ïktery Âch souvisejõ Âcõ Âch za Âkonu Ê (rozpoc Ïtova  pravidla), ve zne Ïnõ  pozde Ïjs Ïõ Âch pr Ïedpisu Ê. Ve Ïta prvnõ  nepouz Ïije, jsou-li pra Âva vyply Âvajõ Âcõ  z pra Âvnõ Âch pr Ïedpisu Ê c Ïlenske Âho sta Âtu Evropske  unie, z ne Ïhoz Ï byl zame Ïstnanec vysla Ân vy Âkonu pra Âce v ra Âmci nadna Ârodnõ Âho poskytova Ânõ  sluz Ïeb, pro ne Ïho vy Âhodne Ïjs Ïõ Â. § 322 (1) Odborove  organizace majõ  pra Âvo vykona Âvat kontrolu nad stavem bezpec Ïnosti ochrany zdravõ  pr Ïi pra Âci jednotlivy Âch zame Ïstnavatelu Ê. HLAVA X OPRA ÂVNE Ï NI  ODBOROVY  ORGANIZACI Â, ORGANIZACI  ZAME Ï STNAVATELU Ê A KONTROLA PRACOVNE Ï PRA ÂVNI ÂCH VZTAZI ÂCH § 320 (1) Na Âvrhy za Âkonu Ê na Âvrhy ostatnõ Âch pra Âvnõ Âch pr Ïedpisu Ê ty Âkajõ Âcõ Âch du Êlez Ïity Âch za Âjmu Ê pracujõ Âcõ Âch, zejme Âna hospoda Âr Ïsky Âch, vy Ârobnõ Âch, pracovnõ Âch, mzdovy Âch, kulturnõ Âch socia Âlnõ Âch podmõ Ânek, pro- jedna Âvajõ  pr Ïõ Âslus Ïny Âmi odborovy Âmi organizacemi a pr Ïõ Âslus Ïny Âmi organizacemi zame Ïstnavatelu Ê