o Zaměstnanec dle technického průkazu spotřebuje 0,127 kWh, takže soukromě
spotřeboval 6,35 kWh.
o Zaměstnanec buď částku dobíjení pro soukromé využití výši 28,6 zaměstnavateli
nahradí, nebo tato částku bude představovat nepeněžní benefit zaměstnance, který
podléhá zdanění jako příjem závislé činnosti.
. Zaměstnavatel parkovišti dobíjecím zařízením pro
elektromobily namontován elektroměr speciálním tarifem, který umožňuje dobíjet kWh
za 4,5 Kč.
o Zaměstnanec vykázal 150 pracovních kilometrů, ale dobíjení hrazeného zaměstnavatelem
vyplývá, spotřeboval energii pro ujetí 200 kilometrů, tedy jezdil soukromě
(tj.
Příklad čísly:
o Zaměstnanec stejný vůz jako kolega výše.DAŇOVÉ OTÁZKY ELEKTROMOBILITY
20
1) zaměstnanec nahradí svému zaměstnavateli náklady elektřinu spotřebovanou při dobíjení
(zaměstnavatel zná cenu 1kWh vůči zaměstnanci uplatní nárok odpovídající násobených
spotřebou energie kWh dle technického průkazu cena kWh), nebo
2) zaměstnanec bude mít zdanitelný nepeněžní příjem výši dle bodu 1). firmě nabil 25,4 kWh, což ekvivalent 200 km, ale ujetím 150 pracovně vyčerpal
jen 19,05 kWh). Zaměstnavatel poskytl zaměstnanci jeho spotřebě 6,35 kWh cenu 4,5 Kč/1
kWh, což představuje příjem zaměstnance 28,6 Kč
