Problematická ustanovení nové vyhlášky pro vyhrazená elektrická zařízení Pomůcka pro revizní techniky - vyhodnocení nedostatků ohrožujících bezpečnost uznávanými metodami Dotazy a odpovědi Ing. František Grossmann, SET Ostrava Přehled nových technických norem Rozbor opakujících se nedostatků v revizních zprávách Jiří Hemerka dt, Solid Elektro Team Olomouc ČSN 33 2000-5-51 cd.3 Nová ČSN 33 2000-5-551 cd.2 Novelizace ČSN 33 2000-7-717 ed. 2 Ing. Karel Dvořáček, předseda TNK 22 ÚNMZ Praha K novým normám ČSN 33 2000-4-41 ed.2, změna Zl:2010, ČSN 33 2000-4-43 ed.2, ČSN 33 2000-5-56 ed.2 ...
Vydal: Solid Team s.r.o.
Autor: SOLID Team autorizované vzdělávací centrum
Strana 9 z 100
Vámi hledaný text obsahuje tato stránku dokumentu který není autorem určen k veřejnému šíření.
Zejména jde problematiku posuzování zátěže teplem pracovišti
a její eliminace pomocí stanovení kratší pracovní doby pracovního úkonu
a dále problematiky poskytování ochranného nápoje důvodu tepelné zátěže, jehož
nárok třeba prokazovat.
Nařízení vlády kterým stanoví podmínky ochrany zdraví při práci,je prováděcím
právním předpisem zákona 309/2006 Sb.m2 teplota přesahuje stupňů (obecně vždy u
pracovníků
v horkých provozech).
Proto bylo odděleno zjišťování limitní teploty pro účely dlouhodobě krátkodobě únosné
doby práce
a pro teplotní minima maxima pracovišti celý kalendářní rok zjišťování
okamžité teploty pracovišti, pro účely poskytování ochranného nápoje.
9
. novelizuje energetický zákon znění 2011(ve
znění účinném 2010 není) účinností 2011 ruší povinnost vést účetnictví
u držitelů licence provozování fotovoltaické elektrárny.
Zátěž teplem nemá jednotný limit, neboť posuzována závislosti energetickém
výdeji, který zaměstnanec při dané práci vynakládá ztráta tekutin proto diferencovaná.
Platí zásada, povinnost poskytnout ochranný nápoj počíná prací při nichž je
energetický výdej vyšší než 106 W.
Oblasti, které byly dotčeny novelou týkají aplikace některých ustanovení
v praxi, kde jejich vyjádření jevilo částečně jako vysoce odborné
a nesrozumitelné, což zaměstnavatelům, kterým určeno působilo značné problémy.
❖ Podmínky ochrany zdraví při práci novelizovány
Dne května 2010 nabyla účinnosti novela nařízení vlády 361/2007 Sb.
Ochranný nápoj poskytuje při trvalé práci venkovním pracovišti, pokud na
základě monitorování teploty venkovního vzduchu předpoklad, teplota
venkovního vzduchu, měřená pracovišti zastíněným teploměrem průběhu
osmihodinové směny jednorázově, přesáhne hodnotu stupňů.dochází změně zařazení neoprávněného podnikání fyzických osob, které bude
nadále řešeno jako přestupek
Zákonem číslo 155/2010 Sb., kterým se
stanoví podmínky ochrany zdraví při práci provedená nařízením vlády 68/2010 Sb., zákona zajištění dalších podmínek
bezpečnosti ochrany zdraví při práci, provedení zákoníku práce
