Legislativní změny v oblasti vyhrazených technických zařízeni. Změny právníchpředpisů BOZP. Výsledky kontrol SOD. Odpovědi na dotazy Ing. František Grossmann, Ostrava Elektrotechnická normalizace v roce 2008. Nové a připravované ČSN Ing. Vincent Csirik, ČNI Praha Požadavky na údržbu el. zařízení dle nových právních předpisů a ČSN. Stanovisko k návrhu právního předpisu - vyhrazená technická zařízení Jiří Hemerka dt, SET Olomouc Návrh nové strategie odborného vzdělání. Stanovisko Hospodářské komory Olomouc Ing. Jaroslav Havelka, OHK Olomouc Ochrana před bleskem dle souboru norem ČSN EN 62305- realizace v praxi (TNI) Ing. Jiří Kutáč, DEHN + SÔHNE GmbH + Co. KG. Nové poznatky při měření elektrických veličinv rámci údržby a revizí ...
Vydal: Solid Team s.r.o.
Autor: SOLID Team autorizované vzdělávací centrum
Strana 44 z 88
Vámi hledaný text obsahuje tato stránku dokumentu který není autorem určen k veřejnému šíření.
(4) Není-li možné rizika odstranit, zaměstnavatel povinen vyhodnotit přijmout
opatření omezení jejich působení tak, aby ohrožení bezpečnosti zdraví zaměstnanců
bylo minimalizováno. to
zákon 309/006 Sb.
Pokračovat můžeme neméně důležitým zákonem, který zákoník práce doplňuje.
(2) Prevencí rizik rozumí všechna opatření vyplývající právních ostatních předpisů k
zajištění bezpečnosti ochrany zdraví při práci opatření zaměstnavatele, která mají za
cíl předcházet rizikům, odstraňovat nebo minimalizovat působení neodstranitelných
rizik., kterým upravují další požadavky bezpečnosti ochrany zdraví
při práci pracovněprávních vztazích zajištění bezpečnosti ochrany zdraví při
činnosti nebo poskytování služeb mimo pracovněprávní vztahy. tomu povinen pravidelně kontrolovat
úroveň bezpečnosti ochrany zdraví při práci, zejména stav výrobních pracovních
prostředků vybavení pracovišť úroveň rizikových faktorů pracovních podmínek, a
dodržovat metody způsob zjištění hodnocení rizikových faktorů podle zvláštního
právního předpisu. Přijatá opatření jsou nedílnou rovnocennou součástí všech činností
zaměstnavatele všech stupních řízení. Začneme zákoníkem práce zákon 262/2006 Sb.
- 102: (1) Zaměstnavatel povinen vytvářet bezpečné zdraví neohrožující pracovní
prostředí pracovní podmínky vhodnou organizací bezpečnosti ochrany zdraví při práci
a přijímáním opatření předcházení rizikům. (1) Zaměstnavatel povinen
zajistit, aby stroje, technická zařízení, dopravní prostředky nářadí byly:
a) vybaveny ochranným zařízením, které chrání život zdraví pracovníků
c) pravidelně řádně udržovány, kontrolovány revidovány
§3 Požadavky pracoviště pracovní prostředí staveništi.
(2) Zaměstnavatel (pojetí odstavce povinen dodržovat další požadavky kladené na
bezpečnost ochranu zdraví při práci při přípravě projektu realizaci stavby jimiž jsou
(mimo jiné):
44
. vyhledávání vyhodnocování rizik o
přijatých opatřeních podle věty první vede zaměstnavatel dokumentaci.
Zaměstnavatel povinen přizpůsobovat opatření měnícím skutečnostem, kontrolovat
jejich účinnost dodržování zajišťovat zlepšování stavu pracovního prostředí a
pracovních podmínek.
(3) Zaměstnavatel povinen soustavně vyhledávat nebezpečné činitele procesy
pracovního prostředí pracovních podmínek, zjišťovat jejich příčiny zdroje.
§4 Požadavky výrobní pracovní prostředky zařízení.
(1) Zaměstnavatel, který provádí jako zhotovitel stavební, montážní nebo udržovací práce
pro jinou fýzickou nebo právnickou osobu jejím pracovišti, zajistí součinností touto
osobou vybavení pracoviště pro bezpečný výkon práce. Na
základě tohoto zjištění vyhledávat hodnotit rizika přijímat opatření jejich odstranění a
provádět taková opatření, aby důsledku příznivějších pracovních podmínek úrovně
rozhodujících faktorů práce dosud zařazené podle zvláštního právního předpisu jako
rizikové mohly být zařazeny kategorie nižší.Pro úplnost uvedu některá ustanovení právních předpisů, kterými rovněž uložena
povinnost údržby
