Je-li celkové hodnocení zkoušky negativní, stanoví zkoušenému termín opravné zkoušky. Způsob měl být trvale upraven organizačním řádem nebo jiným organizaci zkoušek určujícím dokumentem. Zkouška nemůže ověřit všechny potřebné znalosti zkoušeného. Při přezkoušení (tj. Pohovorem odhalí případná indispozice (tréma) zkoušeného, vedoucí nepřiměřeně špatnému výsledku písemné zkoušky, nebo naopak využívání cizích znalostí, vedoucí nezaslouženě kladnému výsledku písemného projevu zkoušeného. Při první zkoušce obvykle klade otázek, při přezkoušení podle úrovně znalostí zkoušeného asi polovina. Přezkoušení první zkoušky smí lišit pouze rozsahem (počtem otázek), nikoli však odbornou náročností. Zkouší-li písemně, např. zaměření zkoušky, hodnocení jednotlivých odpovědí zkoušky jako celku platí totéž, bylo řečeno zkoušce prováděné komisi. formou testu, zapíše jeho výsledek zápisu test zápisu přiloží jako doklad.2. Pak proveden zkušební pohovor. Písemná zkouška vždy doplňuje ústní, zaměřenou zejména chybné písemné odpovědi. letech) postupuje stejně. Nekomisionální zkoušení, ověřování znalostí
Zkoušení bez komise, tj. dokumentaci zkoušky lze použít téhož Zápisu zkoušce odborné způsobilosti (příloha 5).
5. Praxe ukazuje, nejvhodnější doba měsíc. Kladené otázky zapisují zápisu odpovědi hned hodnotí dvěma stupni „vyhověl, nevyhověl“. osobní dojmy jednotlivých členů komise. Při hodnocení odpovědí zkoušeného nelze tolerovat nedostatky znalostí základních kategoriích bezpečnostní problematiky, tj. znalostech ochrany před nebezpečným dotykem, rozsah jeho oprávnění činnostem elektrických zařízeních, první pomoci při úrazech elektřinou, resp. Jak již bylo uvedeno, prověření pracovníků provedení zkoušek podle provádí zpravidla opatřením ředitele (předsedy) organizace. rozdíl komisionálního zkoušení, které zpravidla mívá ustálenější lhůty, jsou lhůty provádění zkoušek podle značné míry ovlivněny nástupy nových pracovníků, jejich přesuny ap. pouze pověřeným pracovníkem, předepsáno (pracovník znalý).Před zahájením zkoušky nutné vyplnit záhlaví zápisu ověřit jednotlivé údaje dokladů (občanský průkaz, doklady vzdělání praxi). dalších podle jeho pracovní činnosti. Opatření pověření pracovníků provádějících zkoušky musí být proto natolik pružné, aby umožnilo
. Celkové vyhodnocení zkoušky provádí komise vždy kolektivně, aby byly kompenzovány příp. Proto nutné dbát, aby kladené otázky reprezentativně zasahovaly všech kategorií bezpečnostní problematiky zkoušeného pracovníka. Zápis zkoušce doplní podpisy členů komise stává tak podkladem vystavení Osvědčení (viz příloha 6)
