Elektrotechnické živnostenské společenstvo Brno-mésto, Brno-venkov prostřednictvím členů její rady pro vás připravilo školící sylab, který má být proVás vodítkem v problémech, které budete řešit. Naši snahou je podat všem elektrotechnikům, absolventům průmyslových škol a nastávajícím elektrotechnikům, kteří jsou dosud v učebním poméru, přehledné informace o předpisech a normách ČSN, ale též podat srozumitelnou formou návaznosti těchto předpisů na tu nejsložitéjší partii, kterou jisté je zajišténí bezpečnosti práce při instalaci, provozu a údržbě elektrických zařízení a zejména podat dostatečné přehledné vysvětlení způsobů k zajišténí ochrany před nebezpečným dotykovým napétím u živých i neživých částí v rozvodu do 1000V. Příručku lze dále používat i pro školení pracovníků podle §3 a §4 vyhl.č.50/78Sb. zák., kde školitel musí mít kvalifikaci alespoň podle §5 vyhl.č. 50/78 Sb.zák. Dále lze tuto příručku používat i k přípravé elektrotechniků ke zkoušce podle §5vyhl. č. 50/78 Sb. zák. Příručka je též určena elektrotechnikům ...
Autor: EŽS Brno
Strana 270 z 298
Vámi hledaný text obsahuje tato stránku dokumentu který není autorem určen k veřejnému šíření.
Oproti předchozím ČSN 0450 ČSN 0451 tato norma uvádí požadavky
na osvětlení pro většinou prostorů taxativně. výrobců svítidel požadují údaje důležité pro
ověřování omezování oslnění. Norma neplatí pro venkovní pracoviště pro podzemní
doly.
Osvětlení pracovišť může být poskytnuto denním osvětlením, umělým
osvětlením nebo jejich kombinací. Osvětlení pracovních prostorů ČSN 12464-1
268 EŽS Elektrotechnické živnostenské společenstvo (Brno-město, Brno-venkov)
. Pokud jde metodu hodnocení
oslnění, tak zde došlo upřesnění, tolerancí výpočtů měření světelně
technických parametrů.Tato norma ČSN nahrazuje ČSN 12464-1 7/2003, dále ČSN 0008
z 1961, ČSN 0450 1986, ČSN 0551 1986 ČSN 0088 1973. Hlediska důvodu hygienických minimum jsou uvedena
v národní legislativě. Úroveň viditelnosti závisí druhu době
trvání činnosti, čímž tato norma stanovuje požadavky hlediska zrakové pohody
a zrakového výkonu.
Požadavky jsou určeny třemi základními lidskými potřebami:
- zraková pohoda, která přispívá vysoké úrovni produktivity
- zrakový výkon, při vykonávání práce obtížných podmínkách
- bezpečnost
Světelné prostředí určuje:
- rozložení jasu
- osvětlenost
- oslnění
- směrovost světla
- podání barev tón světla
- míhání světla
- denní světlo
Rozložení jasu:
Rozložení jasu zorném poli určuje úroveň adaptace zraku.
Dobře vyvážený adaptační jas potřebný zvětšení:
- zrakové ostrosti
- kontrastní citlivosti
- účinnosti zrakových funkcí
Z těchto důvodů musíme vyloučit:
- příliš velký jas, jenž zvětšuje oslnění
- příliš velké kontrasty jasů, což způsobuje trvalé readaptace zraku
- příliš malé jasy monotónní nestimulující pracovní prostředí
Účelný rozsah činitelů odrazu:
- strop 0,6 0,9
- stěny 0,3 0,8
- pracovní roviny 0,2 0,6
68
